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転職サイトを利用する理由

一般に、ハローワークや求人誌の求人情報は多くの人が閲覧でき、求職者にタイムリーに紹介されないので好条件の求人に巡り合うことが難しいと言えるでしょう。 しかも条件がいい人気の求人は、人材紹介を専門としている企業が非公開求人として登録者に斡旋しているのでなおさらです。 しかし、この転職サイトも数多くあり各社の人気求人獲得競争が激しいものになっているのが現状で、私たち看護師としては迷うところなのです。 サービスは各社様々で、自分で検討してみるのもいいですが、ここでは、私が看護師の目線でサービス、口コミ評判、コンサルタントのスキルなどを調べた結果、 総合的におすすめできる看護師転職サイトをランキングにしました。参考にしてもらえれば嬉しいです。

看護師が辞めたい理由

登録

1位 人間関係
2位 仕事がきつい
3位 結婚・子育て・出産
4位 賃金が安い
5位 思うように休めない
仕事を続けるうえで『人間関係』が嫌になり転職を考えたと言う意見が一番多かったです。 やはり働くうえで人間関係がよくないと仕事は、長続きしないみたいですね。 転職サイトによっては、職場の実態を細かく調査しているところもあるので、職場の雰囲気や内部情報をあらかじめ把握することができます。このように事前の情報をしっかり聞いてから転職先を見つけることがポイントになります。 事前に先行情報が得られることで人間関係で辞めたいと思うこと やイメージと違うといったことがなくなると思います。

    
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看護のお仕事
128,000 多数あり ★★★★★ 全国  
医療ワーカー
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ナースではたらこ
103,000 多数あり ★★★★ 全国  
ナース人材バンク
100,000 多数あり ★★★ 全国  
マイナビ看護師
非公開 多数あり ★★ 全国  
ナースフル
100,000 多数あり ★★ 全国  

ハローワークと転職サイトの違い

 ハローワークは、厚生労働省が管轄する公共職業安定所という公の機関で、失業者に仕事を斡旋するといったサービスを提供しており、仕事を探す場合、誰もが利用できます。 ハローワークや求人誌は、全ての求職者が対象なのでいろんな人からの問い合わせがきますが、なかなか企業が必要としている人材を確保できないのが現状です。 どこの企業もニーズに合った人材確保が課題になっています。
逆に求職者が少ない場合にもなかなか人材が確保できない問題が発生しますが、 看護師はまさにこのケースで「超売り手市場」と言われ、企業は看護師の確保に必死になっています。 そこで、企業が人材を募集する方法として一般的になっているのが、必要な地域で必要な仕事を効率的に募集できる転職サイトに求人を出すことです。 転職サイトはこのようなニーズを独自のサービスを提供しながら求職者に紹介しています。利用者のほとんどはスキルアップしたい人や、給与など条件を改善させたい人が多いのが特徴です。

<看護師転職サイトのメリット、デメリット>


メリット

「転職サイト」に登録すると様々なサービスが受けられます。まずはメリットをリストアップ。
・登録するだけでどこにいても転職について知りたい情報が得られる。
・キャリアプランについての相談やアドバイスがもらえる。
・自分の希望を伝えると、希望に合った求人を見つけてくれる。
・転職サイトにしかない非公開求人の情報が得られる。
・希望に合った求人の職場環境や実態など詳細な情報を調べてくれる。
・履歴書や職務経歴書の書き方のサポートが受けられる。
・面接の調整や面接のアドバイスも行ってくれる。
・面接に同行してくれて言いにくいことや聞きにくいことも代行してくれる。
・給与、勤務条件の交渉なども行ってくれる。
・全てのサービスが無料で受けられる。

デメリット

・非公開求人の好条件求人は競争率が高く、即断を求められることがある。
・転職に対するスタンスの違いで情報提供が多くある場合、しつこく感じることがある。

<ハローワークのメリット、デメリット>


各地域に密着したハローワーク、最近はインターネットで求人検索ができるようになってきましたが、メリットやデメリットをみてみましょう。

メリット

・求人広告費がかからないのでハローワークに求人の依頼をするため求人件数が多い。
・地域の情報に精通している。
・地元の小規模のクリニックなどの求人情報が豊富にある。
・病院側に紹介料がかからないので採用するのにハードルが低く採用されやすいこともある。
・条件を満たせば失業手当を受けることができる。

デメリット

・多くの求人が集まるが、求人の質が低いものも多くあり実態がわかりづらい。
・空求人が存在する。
・中小の医療機関の求人が大半を占めており、賃金水準に差がある。

<まとめ>

 今では、ハローワークもインターネットで求人情報を閲覧できる様になり、「雇用確保」という目的ながら有益な求人情報も得られます。 スキルアップや条件の改善といった転職をする場合、転職サイトをおすすめしますが、ハローワークと併用してそれぞれの利点を生かした転職活動をすることも有効です。 検討材料が多くなるかもしれませんが、納得できる転職をするためにはより多くの情報から有益な情報をチョイスすることです。